Langkau ke kandungan utama

Rujukan Psikometrik SPA Terkini 2022

Setiap tahun, pihak SPA akan menjalankan Ujian Psikometrik kepada calon-calon yang telah berjaya lulus di dalam Peperiksaan Online Memasuki Perkhidmatan Awam (PSEE). Sebelum ini, peperiksaan ini dijalankan serentak atau terkandung di dalam PSEE, tetapi kemudiannya dikendalikan secara berasingan.

Ujian ini diasingkan sesuai dan berpadanan dengan Ujian SPiER yang dikendalikan oleh Kementerian Dalam Negeri untuk beberapa jawatan berkaitan penguatkuasaan. Tujuannya adalah satu, iaitu memastikan calon yang berjaya adalah calon yang berintegriti, bertanggungjawab dan sesuai dengan jawatan yang dipohon.

Rujukan Ujian Psikometrik edisi 2022

Rujukan Psikometrik SPA Terkini 2022

Ujian Psikometrik adalah merupakan ujian sikap dan personaliti. Ada beberapa trait penilaian yang akan diuji dalam beberapa set soalan, samada bersaling-kait atau secara rawak.

Ramai calon yang tidak sedar, ada beberapa set soalan yang mampu memerangkap calon. Bentuk soalan yang nampak seolah sama, tetapi sebenarnya berbeza.

Dan, jawapan-jawapan yang diberikan calon, berkemungkinan akan turut disoal dan dinilai semasa sesi temuduga sekiranya calon terpilih. Jadi, calon perlu berhati-hati dan paling penting jujur di dalam setiap jawapan yang dipilih.

Elakkan keraguan. Sembunyikan perkara-perkara dan nilai negatif, yang biasanya akan memberikan markah merit yang rendah.

Amnya, tiada sebarang julat markah atau merit lulus diumumkan oleh pihak SPA.

Daripada pengalaman kami, markah lulus keseluruhan sentiasa berubah dan berbeza mengikut keperluan dan kehendak jabatan terbabit, selain perlu menepati gred perjawatan dan tanggungjawab setiap tugas.

Versi 2022 Rujukan Contoh Soalan Ujian Psikometrik

Bagi membantu calon untuk menjawab soalan-soalan Ujian Psikometrik SPA, pihak Tim Infokerjaya telah mengemaskini rujukan Ujian Psikometrik yang kini disertakan dengan huraian jawapan, terutama sekali untuk soalan-soalan yang berkemungkinan mampu memerangkap calon.

Jika anda adalah calon yang akan menghadapi Ujian Psikometrik ini, gunakan rujukan ini sebagai panduan terbaik sebelum peperiksaan atau ujian sebenar.

Contoh Soalan Ujian Psikometrik


Rujukan Psikometrik SPA 2022

Ia akan mampu melatih diri anda untuk memilih jawapan yang tepat selain memastikan anda berfikiran positif sepanjang menjawab soalan-soalan ujian ini nanti.

Ramai calon gagal pada peringkat penilaian Ujian Psikometrik kerana kurang bersedia, dan ambil langkah sambil lewa sedangkan ujian ini sangat penting dan WAJIB LULUS untuk ke peringkat seterusnya.

Guna Rujukan Kemaskini Edisi 2022

Jika anda merasakan persediaan adalah sesuatu yang penting sebelum ujian sebenar, boleh dapatkan rujukan ini - kemaskini edisi 2022 sebagai keperluan penting untuk ulangkaji dan latih-tubi sebelum menghadapi Ujian Psikometrik sebenar SPA.

Boleh dapatkan rujukan ini secara online menerusi link berikut:

[+] https://affiliates.jvsecurepay.com/go/ujian-psikometrik/2624

Akhir kata, kami di ikerjayagraduan dan Tim Infokerjaya mendoakan kejayaan anda. Jangan lupa untuk berdoa dan memohon kepada Tuhan untuk dipermudahkan segala urusan.

Selamat berjaya.





Mahu dapatkan lebih 200 contoh soalan (jawapan disertakan) UJIAN PSIKOMETRIK Terkini? [Klik Sini untuk Info]

Nak tahu apa rahsia lulus Temuduga Kerja Kerajaan? Muat-turun Ebook Rahsia Lulus Temuduga Kerja Kerajaan sekarang di sini - [Klik Sini untuk Dapatkannya]

Klik Sini untuk Info

Ulasan

Catatan popular daripada blog ini

Rahsia Lulus Ujian Psikometrik

Apakah rahsia untuk lulus Ujian Psikometrik SPA? Tips paling penting untuk lulus di dalam ujian ini ialah dengan melakukan banyak latihan latih-tubi menjawab soalan ujian ini. Ianya adalah satu-satunya cara bagi memastikan calon benar-benar faham kehendak soalan dan memastikan calon mampu memilih jawapan yang benar-benar sesuai. Walaupun soalan kelihatan mudah dan senang, namun banyak kali berlaku kesilapan di mana calon telah memilih jawapan yang memberikan markah merit yang rendah sehingga gagal melepasi jumlah keseluruhan markah merit yang ditetapkan. Rahsia Lulus Ujian Psikometrik SPA Soalan Ujian Psikometrik adalah berkaitan ujian kendiri - berkaitan diri calon. Ia akan menilai minat kecenderungan, selain reaksi-respon terhadap sesuatu yang berkaitan, samada berkaitan kerjaya, persekitaran mahupun keperibadian calon. Tujuannya bagi melihat sejauh mana kesesuaian calon untuk jawatan yang dipohon. Calon perlu melakukan banyak latihan latih tubi contoh soalan untuk membantu calon me

9 Tips Temuduga Separa Perubatan

Jika anda seorang calon yang dipanggil untuk temuduga bagi Latihan Separa Perubatan , mungkin tips temuduga berikut perlu anda baca, dan ambil perhatian dengan serius. Elakkan diri dari terlalu konfiden walaupun anda sudah berpuluh kali ditemuduga. Ada sebab kenapa sudah beratus kali ditemuduga tetapi gagal mendapatkan kerja. Panduan dan tips temuduga yang akan dikongsikan ini khas untuk mereka yang akan hadiri sesi temuduga Separa Perubatan. Ianya telah dikongsikan oleh salah seorang calon yang akhirnya berjaya menjawat jawatan yang dipohon menerusi Latihan Separa Perubatan kelolaan SPA. 9 Tips Temuduga Separa Perubatan Berikut adalah 9 tips temuduga untuk Latihan Separa Perubatan yang dikongsikan secara am. Baca dan hadam. Anda mesti bersedia dari segi soalan yang bakal ditanya. Sebagai contoh saya fokuskan untuk latihan pegawai perubatan sahaja. Anda mesti tahu soalan-soalan yang bakal ditanya dan sebagainya. Caranya anda boleh searchgoogle atau bertanyakan kawan yang dah

Awas .. Perangkap Soalan Ujian Psikometrik

Ramai calon kemasukan kerja kerajaan dipanggil untuk hadapi peperiksaan khas Ujian Psikometrik .Ujian ini telah menjadi ujian wajib untuk ke peringkat seterusnya dalam permohonan kerja dalam sektor perkhidmatan awam. Jika sebelum ini, Ujian Psikometrik menjadi sebahagian daripada seksyen peperiksaan online SPA , tetapi kini ujian ini telah diasingkan dan menjadi ujian pertama untuk calon-calon kemasukan kerja kerajaan perlu lulus. Rujukan Ujian Psikometrik - Awas Dengan Perangkap Soalan Ujian Psikometrik telah menjadi ujian wajib dalam pengambilan banyak jawatan dalam perkhidmatan awam, antaranya jawatan Gred 41, jawatan Gred 19, jawatan Gred 29 malah ia turut menjadi sebahagian ujian untuk Pegawai Tadbir Negeri N41 dan Pegawai Tadbir Diplomatik M41. Pihak SPA yang bertanggungjawab mengendalikan peperiksaan dan ujian ini serius dalam menapis calon-calon yang benar-benar layak, paling penting boleh memberikan perkhidmatan terbaik pada setiap situasi. Ujian Psikometrik diadak