Langkau ke kandungan utama

Skim Latihan 1 Malaysia Untuk Graduan

Ramai graduan dan lepasan IPT yang masig lagi tidak mengetahui mengenai Skim Latihan 1Malaysia (SL1M). Ia merupakan skim untuk membantu graduan dan lepasan siswazah dari IPT untuk mendapatkan kerja.

Sebenarnya memang masih ramai graduan dan siswazah yang belum mendapat pekerjaan. Malah, ada yang bekerja tidak mengikut kemahiran dan kelulusan sebenar mereka.

Skim Latihan 1 Malaysia Untuk Graduan

SL1M bertujuan untuk membantu dua kumpulan sasaran berikut:

  1. Graduan menganggur yang datang dari keluarga berpendapatan rendah atau tinggal di kawasan pedalaman. 
  2. Graduan yang bekerja tetapi tidak setaraf dengan kelulusan ijazah yang diperolehi. 

Peserta yang menyertai program ini akan menjalani Soft-Skills Training dan On-The-Job Training dengan pihak syarikat yang mengambil bahagian bagi meningkatkan keyakinan diri dan diberi pendedahan dengan suasana kerja yang sebenar. Jangka masa bagi latihan adalah bergantung kepada keperluan pihak syarikat yang melatih namun tempoh maksimum adalah selama 12 bulan.

Antara syarikat yang menyediakan program Skim Latihan 1Malaysia ini termasuklah Maybank, Skills Johor, dan banyak lagi. Malah, untuk pengetahuan graduan yang mungkin mahu bekerja di sektor awam, terdapat lebih 200 saluran lain selain daripada SPA.

SL1M mengandungi modul-modul untuk meningkatkan kebolehpasaran kerja bagi graduan Malaysia. Modul tersebut disusun selaras dengan kehendak industri dan sektor pekerjaan semasa.

Modul SL1M

  1. Modul-modul wajib bagi memantapkan kemahiran insaniah peserta SL1M: 
    • Latihan Kemahiran Insaniah - 2 Bulan 
    • (Elaun bulanan peserta semasa Latihan Kemahiran Insaniah – minimum RM 1,000) 
    • Komunikasi Kemahiran Berfikir, Menganalisa dan kreatif Penyesuaian Organisasi Nilai-nilai maju diri serta Profesional Etika Korporat, Pemakaian dan Adab
  2. Modul-modul tambahan bagi memantapkan mental, fizikal dan moral peserta SL1M yang bakal menjadi pekerja syarikat anda: 
    • Latihan di dalam kelas 
      • Komunikasi Perniagaan dalam Bahasa Inggeris 
      • Kemahiran Penguasaan Bahasa Inggeris 
      • Pengurusan Kewangan
      • Keusahawanan
      • Penguasaan Motivasi Diri
      • Penguasaan Disiplin Diri
      • Pemantapan Rohani dan Jasmani
      • Interaksi Sosial dan Hubungan Silaturahim
  3. Latihan di luar kelas
    • Penerapan Semangat
    • Berpasukan Aktiviti
    • Pengurusan Acara/Majlis Projek
    • Tanggungjawab Sosial Korporat
    • Latihan Fizikal dan Penerapan Disiplin
      • Tekwando
      • Aktiviti Berkawad
      • Sukan dan Kokurikulum Luar
    • Meningkatkan Nilai Keagamaan, Kerohanian dan Nilai-Nilai Moral yang Murni

Kursus Pra-Pekerjaan - (minimum 6 bulan dan maksimum 10 bulan) (Elaun bulanan peserta semasa Kursus Pra-Pekerjaan – minimum RM 1,000)

Penempatan Pekerjaan Peserta dibantu oleh syarikat penaung untuk mendapatkan pekerjaan sebelum program berakhir.

Pastikan anda langgan apa-apa pengumuman terkini bersama iKerjaya Graduan menerusi ruang disediakan.




Mahu dapatkan lebih 200 contoh soalan (jawapan disertakan) UJIAN PSIKOMETRIK Terkini? [Klik Sini untuk Info]

Nak tahu apa rahsia lulus Temuduga Kerja Kerajaan? Muat-turun Ebook Rahsia Lulus Temuduga Kerja Kerajaan sekarang di sini - [Klik Sini untuk Dapatkannya]

Klik Sini untuk Info

Ulasan

Catatan popular daripada blog ini

Rujukan Psikometrik SPA Terkini 2022

Setiap tahun, pihak SPA akan menjalankan Ujian Psikometrik kepada calon-calon yang telah berjaya lulus di dalam Peperiksaan Online Memasuki Perkhidmatan Awam (PSEE). Sebelum ini, peperiksaan ini dijalankan serentak atau terkandung di dalam PSEE, tetapi kemudiannya dikendalikan secara berasingan. Ujian ini diasingkan sesuai dan berpadanan dengan Ujian SPiER yang dikendalikan oleh Kementerian Dalam Negeri untuk beberapa jawatan berkaitan penguatkuasaan. Tujuannya adalah satu, iaitu memastikan calon yang berjaya adalah calon yang berintegriti, bertanggungjawab dan sesuai dengan jawatan yang dipohon. Rujukan Ujian Psikometrik edisi 2022 Ujian Psikometrik adalah merupakan ujian sikap dan personaliti. Ada beberapa trait penilaian yang akan diuji dalam beberapa set soalan, samada bersaling-kait atau secara rawak. Ramai calon yang tidak sedar, ada beberapa set soalan yang mampu memerangkap calon. Bentuk soalan yang nampak seolah sama, tetapi sebenarnya berbeza. Dan, jawapan-jawapan ya

Cara Nak Lulus Ujian Psikometrik

Bagaimana cara nak lulus Ujian Psikometrik kemasukan perkhidmatan awam? Ramai calon yang mencari tips dan panduan untuk mengetahui cara nak lulus dalam ujian Psikometrik dikendalikan oleh Suruhanjaya Perkhidmatan Awam (SPA). Ujian Psikometrik adalah ujian wajib lulus bagi kebanyakkan gred jawatan kerja kerajaan. Dulunya, ujian ini lebih dikenali sebagai seksyen Sahsiah dan Minat dalam peperiksaan online kemasukan perkhidmatan awam. Cara Nak Lulus Ujian Psikometrik Kemasukan Kerja Kerajaan Sejak pentadbiran negara bertukar, beberapa polisi pengambilan perjawatan dalam sektor awam telah dinilai dan dikemaskini mengikut keperluan dan kehendak semasa. Ini termasuklah ujian Psikometrik yang sebelum ini dijalankan sebagai salah satu seksyen peperiksaan online SPA. Ujian ini kini diasingkan, malah calon perlu menjawab ujian ini di laman web khas ujian ini. Ujian Psikometrik adalah ujian berkaitan minat serta kecenderungan. Ia menguji sikap calon, integriti calon, kompetensi calon

Awas .. Perangkap Soalan Ujian Psikometrik

Ramai calon kemasukan kerja kerajaan dipanggil untuk hadapi peperiksaan khas Ujian Psikometrik .Ujian ini telah menjadi ujian wajib untuk ke peringkat seterusnya dalam permohonan kerja dalam sektor perkhidmatan awam. Jika sebelum ini, Ujian Psikometrik menjadi sebahagian daripada seksyen peperiksaan online SPA , tetapi kini ujian ini telah diasingkan dan menjadi ujian pertama untuk calon-calon kemasukan kerja kerajaan perlu lulus. Rujukan Ujian Psikometrik - Awas Dengan Perangkap Soalan Ujian Psikometrik telah menjadi ujian wajib dalam pengambilan banyak jawatan dalam perkhidmatan awam, antaranya jawatan Gred 41, jawatan Gred 19, jawatan Gred 29 malah ia turut menjadi sebahagian ujian untuk Pegawai Tadbir Negeri N41 dan Pegawai Tadbir Diplomatik M41. Pihak SPA yang bertanggungjawab mengendalikan peperiksaan dan ujian ini serius dalam menapis calon-calon yang benar-benar layak, paling penting boleh memberikan perkhidmatan terbaik pada setiap situasi. Ujian Psikometrik diadak